- 工作经验：五年以上
- 工作待遇：面议
- 学历要求：本科
- 招聘人数：250人
- 性别要求：不限
- 现所在地：北京市
- 招聘时间：2009-11-4 至 2010-1-3
- 工作地点：北京市北京
职位描述
（1） 负责公司门店经营管理制度、标准、工作流程在门店的落实执行；并根据门店需求，协助总部完善相关制度
（2） 负责营销管理、差异化商品推广、样机管理、延保销售、场地资源、培训、会员服务、标准化建设等工作在门店的落实执行，保证门店顾客满意度、经营质量的提升
（3）负责分部可比门店单店销售同比提升、延保销售任务的制定和分解和考核
（4）负责监督、指导对商品价格动态及相关产品市场状况进行调研分析。制定公司应对方案，及时调整价格和营销策略
（5）负责对180天超期样机的清理、180天超期样机的库存占比工作进行监督、指导
（6）负责监督总部制定的延保产品营销方案、延保产品销售制度、流程在分部的落地执行
（7）负责综合管理事项在分部的执行落地，含门店客诉、员工投诉建议、促销员管理、卖场资源管理
（8）负责分部物流系统规划的实施工作，按公司标准不断完善仓储、配送网络，提升物流服务水平
（9）负责本分部所有门店卖场规划设计相关标准（外立面、室内布局、道具、标识）及考核制度的执行、落实
（10）负责家电下乡销售专区及专柜设立、商品出样、门店宣传、卖场布置、操作指导、培训等工作
工作地点：欢迎全国各地人才，根据集团情况安排工作地点。
联系方式
- 联 系 人：籍先生
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- 电子邮件：请通过本站投递简历
- 公司网址：http://www.job-bj.com
- 公司地址：北京市朝阳区霄云路26号鹏润大厦B座303
- 邮政编码：100016